Thursday, November 28, 2013

Re: [Diskusi HRD Forum] RE: Karyawan di cut sebelum kontrak habis

 

Dear Rekans,
Pertanyaan selalu berulang timbul lagi, bagaimana jika dalam PK/PP/PKB ternyata tidak sesuai dengan aturan main UU atau peraturan pemerintah yg lain...saya rasa rekan Abitora sebagai HR - Legal lebih mengetahui jawabannya, terima kasih.

Salam
Santo AS

Powered by Telkomsel BlackBerry®

From: <abitora@ymail.com>
Sender: Diskusi-HRD@yahoogroups.com
Date: 28 Nov 2013 00:15:22 -0800
To: <Diskusi-HRD@yahoogroups.com>
ReplyTo: Diskusi-HRD@yahoogroups.com
Subject: [Diskusi HRD Forum] RE: Karyawan di cut sebelum kontrak habis

 

Dear Bu Merry, 

Menurut saya itu sah-sah aja selama isi dalam PKB PKWTT ada tercantum "Apabila Pihak Kedua (si karyawan) belum memenuhi kriteria dari Pihak Pertama (Perusahaan) maka Pihak Pertama tidak dapat memperpanjang kontrak atau memutuskan hubungan kerja dengan Pihak Kedua tanpa harus memberikan alasan apapun kepada Pihak Kedua dan Pihak Kedua tidak berhak menuntut ganti rugi, pesangon, atau yang sejenisnya dengan memakai nama apapun".

Jika memang ada tertulis di PKB PKWTT Bu maka tindakan Perusahaan sudah tepat Bu. Demikian masukan dari saya Bu, jika ada saran saya yang salah saya minta maaf. Mohon juga masukan dari rekan2 senior juga, trims.

SALAM.

HR - LEGAL  ADK.



---In Diskusi-HRD@yahoogroups.com, <nataliesit_80@...> wrote:

Dear Rekan HR,

Mohon saran nya. Ditempat saya bekerja ada karyawan yg akan d cut karena sering membangkak atasan. GM menginginkan karyawan tersebut dicut akhir bulan Nov ini, namun kontrak nya berakhir di mei 2014.

Mohon saran nya bagaimana mengakhiri karyawan tersebut namun perusahaan tdk mau membayar sisa kontrak dll.

Terima kasih sebelumnya untuk saran rekan HR.

Salam
Merry
Powered by Telkomsel BlackBerry®

__._,_.___
Reply via web post Reply to sender Reply to group Start a New Topic Messages in this topic (11)
Recent Activity:
Agenda Training HRD Forum bulan ini :
http://hrd-forum.com/services/training/public-training/
---
Ingin membaca Arsip Diskusi HRD di BLOG?
http://diskusi-hrd-forum.blogspot.com/
---
Millist ini didedikasikan untuk INDONESIA-KU !
HRD Forum - Training HRD dan Konsultan HRD Indonesia
---
Jasa Pelayanan :
Melayani Jasa pembuatan SOP, Job Description, struktur gaji, job evaluasi, KPI, desain kompetensi, Set Up HR System
Payroll System, Training Needs Analysis, Recruitment & Selection, Publik Training & In House Training, Pendampingan & Konsultasi HR
Dsb yg masih dalam area HRD
----
Lowongan Kerja Associated Trainer & Konsultan HRD Forum
--- Berminat menjadi trainer & Konsultan freelance HRD Forum ?
--- Mempunyai keahlian & pengalaman mengajar di bidang HR ?
Kirim CV anda ke ; HRD.Forum@gmail.com ; Subject : Freelance Trainer
cantumkan Topik-topik training yang dikuasai
---
HRD Forum Youtube
http://www.youtube.com/watch?v=ASRi20cGbZI
http://www.youtube.com/watch?v=xmDV6EuTBwY
---
Ajak Rekan, sahabat dan kolega Anda bergabung :
Komunitas HRD Terbesar di Indonesia : Diskusi-HRD@yahoogroups.com ;
Untuk bergabung kirimkan email kosong ke : Diskusi-HRD-subscribe@yahoogroups.com
---
YM : hrdforum
Facebook HRD Forum : http://www.facebook.com/hrdforum
Website HRD Forum : www.HRD-Forum.com
---
BLOG HRD :
http://hr-expert.blogspot.com/
http://management-hr.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://compensations.blogspot.com/
http://free-toefl-test.blogspot.com/
http://diskusi-hrd-forum.blogspot.com/
---
BLOG Lowongan Kerja :
http://bursakerjaku.blogspot.com/
http://newsjobvacancy.blogspot.com/
http://iklanlowonganhrd.blogspot.com/
---
Our Partner Network :
www.CreaBA.com
www.Informasi-Training.NET
www.Diskusi-HRD.com
www.Manager-Indonesia.NET
www.WhiteHouse-Institute.com
www.KlikHRD.com
www.Cari-Training.com
---
www.HRD-Forum.com
Your Strategic Partner
.

__,_._,___

No comments:

Post a Comment